Employer Branding auf Social Media ist eine Kunst für sich. Es geht darum, dein Unternehmen als attraktiven Arbeitgeber zu präsentieren und dabei authentisch und ansprechend zu bleiben. Ein starker Employer-Branding-Auftritt auf Social Media kann den Unterschied zwischen einem durchschnittlichen und einem herausragenden Unternehmen ausmachen. Um dir den Einstieg zu erleichtern, haben wir die wichtigsten Templates zusammengestellt, die du entweder als Inspiration nutzen oder direkt in Mate implementieren kannst.

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1. Headline + Call to Action (CTA)

Warum es wichtig ist: Klare und prägnante Überschriften mit einem direkten CTA ziehen die Aufmerksamkeit auf sich und führen den Leser zu einer Handlung.

Anwendung: Nutze dieses Template, um Informationen zu teilen. Die Überschrift sollte die Kernbotschaft vermitteln, während der CTA zur gewünschten Aktion auffordert.

Tipp: Halte die Überschrift kurz und prägnant und den CTA klar und handlungsorientiert.

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2. List

Warum es wichtig ist: Listen sind leicht verständlich und eignen sich hervorragend, um wichtige Informationen übersichtlich zu präsentieren.

Anwendung: Verwende Listen, um deine Unternehmenswerte, Vorteile für Mitarbeitende oder wichtige Meilensteine zu präsentieren. Listen erhöhen die Lesbarkeit und die Aufnahme von Informationen.

Tipp: Versuche nur mit Schlagworten oder Bullet Points zu kommunizieren. So kannst du sicher sein, dass deine Inhalte gelesen werden.

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3. Quote

Warum es wichtig ist: Zitate bieten eine persönliche Note und können inspirierende oder informative Aussagen von Mitarbeitenden oder Führungskräften hervorheben.

Anwendung: Setze Zitate ein, um die Zufriedenheit und das Engagement deiner Mitarbeitenden zu zeigen. Diese können als Testimonials dienen und die Authentizität fördern.

Tipp: Platziere das Zitat prominent und verwende ein ansprechendes Design, um die Aussage hervorzuheben.

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4. Job Interview

Warum es wichtig ist: Einblick in die Erfahrungen deiner Mitarbeitenden gibt potenziellen Bewerbenden eine authentische Perspektive auf das Arbeitsumfeld.

Anwendung: Führe kurze Interviews mit aktuellen Mitarbeitenden, um deren Geschichten und Erfahrungen zu teilen.

Tipp: Halte die Interviews kurz und fokussiere dich auf die Highlights, die dein Unternehmen besonders machen.

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5. Fact

Warum es wichtig ist: Fakten und Zahlen vermitteln Glaubwürdigkeit und zeigen den Erfolg und die Stabilität deines Unternehmens.

Anwendung: Nutze Fakten, um beeindruckende Unternehmensstatistiken oder wichtige Informationen zu präsentieren.

Tipp: Stelle sicher, dass die Fakten korrekt und überprüfbar sind. Visuelle Elemente wie Icons können die Aussagekraft erhöhen.

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6. Job Announcement

Warum es wichtig ist: Professionell gestaltete Job-Ankündigungen helfen, qualifizierte Bewerbende anzuziehen.

Anwendung: Informiere über offene Stellen mit klaren Jobbeschreibungen und einem auffälligen CTA.

‍Tipp: Füge Details wie Verantwortlichkeiten, Anforderungen und Vorteile der Position hinzu.

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7. Employee Spotlight

Warum es wichtig ist: Employee-Spotlights heben die Menschen hinter dem Unternehmen hervor und stärken die Bindung und Identifikation.

Anwendung: Präsentiere regelmäßig verschiedene Mitarbeitende, ihre Rollen und ihre Geschichten.

Tipp: Verwende hochwertige Fotos und persönliche Geschichten, um die Beiträge interessanter zu machen.

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8. Location Template

Warum es wichtig ist: Einblicke in die Büroumgebung schaffen Transparenz und geben potenziellen Bewerbenden ein Gefühl für den Arbeitsplatz.

Anwendung: Zeige deine Büros und Standorte mit ansprechenden Bildern und kurzen Beschreibungen.

Tipp: Verwende helle und gut beleuchtete Fotos, um die Räumlichkeiten optimal darzustellen.

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9. Event Announcement

Warum es wichtig ist: Ankündigungen von Firmenveranstaltungen zeigen die aktive und engagierte Seite deines Unternehmens.

Anwendung: Informiere über bevorstehende Events, Workshops oder Teambuilding-Aktivitäten.

Tipp: Füge alle wichtigen Informationen wie Datum, Uhrzeit und Ort hinzu und gestalte die Ankündigung visuell ansprechend.

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10. Branded Image / Video

Warum es wichtig ist: Gebrandete Bilder oder Videos stärken die visuelle Identität und fördern das Wiedererkennen deiner Marke.

Anwendung: Teile visuell ansprechende Inhalte, die deine Marke und Unternehmenskultur widerspiegeln.

‍Tipp: Verwende deine Unternehmensfarben und -logos, um die Markenkohärenz zu gewährleisten.

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11. Reel

Warum es wichtig ist: Kurze, dynamische Videos sind ideal, um schnelle Einblicke und Highlights zu teilen und die Interaktionsrate zu erhöhen.

Anwendung: Nutze Reels, um Arbeitsabläufe, Erfolgsgeschichten oder Teamaktivitäten zu präsentieren.

‍Tipp: Halte die Videos kurz (maximal 30 Sekunden) und dynamisch, um die Aufmerksamkeit zu halten.

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12. Audio Teaser

Warum es wichtig ist: Audio-Clips bieten eine zusätzliche Dimension zur Kommunikation und können für Ankündigungen oder Teaser verwendet werden.

Anwendung: Teile kurze Audio-Clips, um neue Projekte, Events oder wichtige Nachrichten anzukündigen.

‍Tipp: Achte auf eine gute Tonqualität und eine klare Botschaft.

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13. Banner

Warum es wichtig ist: Banner sind ideal für die visuelle Präsenz auf Social-Media-Profilen oder Jobportalen.

Anwendung: Gestalte Banner, die dein Unternehmen repräsentieren und wichtige Botschaften hervorheben.

Tipp: Stelle sicher, dass das Design ansprechend ist und zur Markenidentität passt.

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Fazit

Diese Templates bieten dir eine vielseitige Grundlage, um dein Employer Branding auf Social Media zu optimieren. Egal, ob du sie als Inspiration siehst oder Mate nutzt, um garantiert markensicher zu bleiben– diese Vorlagen helfen dir, deine Arbeitgebermarke effektiv und ansprechend zu präsentieren. Probier sie aus und erlebe den Unterschied in deiner Employer-Branding-Strategie!

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*die auf dieser Seite gezeigten Templates sind fiktiv und nur eine Anlehnung an bestehende Templates unserer Kund:innen